Пенсионный коэффициент что это такое простыми словами
Перейти к содержимому

Пенсионный коэффициент что это такое простыми словами

  • автор:

Что такое ИПК и как рассчитывается пенсия по старости

На размер пенсии влияет не только накопленный стаж. Выплату рассчитывают с учётом региона, где проживает будущий пенсионер, года выхода на заслуженный отдых, а также количества индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК). Именно эти баллы в основном и определяют, сколько будет получать человек. Разберём подробнее систему расчёта и начисления пенсионных коэффициентов – что это такое, по какой формуле считаются, сколько необходимо набрать.

Какие законы регулируют выплату пенсии по старости

Законодательно начисление пенсии по старости регулируется несколькими Федеральными законами и Постановлениями Правительства:

  • № 167-ФЗ;
  • № 400-ФЗ;
  • № 424-ФЗ;
  • № 516-ФЗ;
  • № 111-ФЗ;
  • № 75-ФЗ;
  • Постановления Правительства № 973 и № 1015.

Есть отдельный закон № 166-ФЗ, который используют при начислении пенсионной выплаты определённым категориям граждан – космонавтам, военнослужащим, госслужащим и др.

Виды пенсий в России

Разновидности пенсии в РФ – накопительная, страховая, добровольная и по государственному пенсионному обеспечению.

Страховая пенсия

Страховую выплату можно получать одновременно с накопительной (накопления на счетах граждан от работодателей не формируются с конца 2013 года). Её размер зависит от того, сколько получал пенсионер в период трудовой деятельности и какой сумел заработать стаж. Она распространяется на всех граждан, достигших установленного возраста, но при условии, что у них есть нужный стаж и пенсионные баллы.

Эта выплата производится ежемесячно равными платежами до конца жизни пенсионера. Ежегодно она подлежит индексации. Кстати, страховая пенсия – это не только выплата людям, которые достигли пенсионного возраста. Сюда относятся и пенсии по утере кормильца, инвалидности.

Именно эта часть пенсии формируется из взносов, которые делает работодатель за сотрудников. Деньги «оседают» на личном счёте человека, но пока он работает на выплату для тех, кто уже вышел на заслуженный отдых.

Такая выплата положена только тем, кто был трудоустроен официально и делал отчисления в СФР (ранее – ПФР). Если человек трудился без официального трудоустройства и не делал взносы сам, от государства он сможет получать только социальную пенсию, причём позже на 5 лет.

Пенсия по государственному обеспечению

Государственной пенсией называют выплату, которая положена определённым категориям лиц. Она тоже бывает нескольких типов:

  • по инвалидности;
  • по старости;
  • при потере кормильца;
  • пострадавшим от техногенных катастроф и радиации;
  • госслужащим;
  • участникам ВОВ;
  • военным, сотрудникам силовых ведомств и др.

Это такая же ежемесячная выплата из бюджета, положенная человеку до конца жизни.

В каком возрасте можно выйти на пенсию

Возраст выхода на заслуженный отдых меняли несколько раз. Последнее масштабное изменение произошло 5 лет назад, когда по новому закону возраст в целом повысили на 5 лет. Ранее порог составлял 55 лет для женщин и 60 для мужчин. По новым нормам он увеличивается до 60 и 65 лет соответственно, но окончательный переход на новые стандарты произойдёт только в 2028 году.

В момент переходного периода возрастной порог определяется годом рождения и полом человека. Для мужчин:

Этот порог используется для большинства будущих пенсионеров. Но есть отдельные ситуации, когда получать выплату можно раньше – она называется досрочной. В основном это связано с тяжелыми и даже опасными для здоровья условиями трудовой деятельности, например, возраст сокращается для следующих профессий:

  • лётчики-испытатели;
  • сотрудники аварийно-спасательных служб;
  • педагоги;
  • врачи некоторых категорий;
  • водители городского транспорта;
  • горнорабочие и др.

При этом важно, чтобы на тяжёлом производстве человек отработал определённое количество лет. Например, при работе в цеху металлургического производства у мужчин «горячий» стаж должен составлять 10 лет, а у женщин минимально 7,5 лет, но и общий страховой стаж должен соответствовать нормам – 20 и 15 лет соответственно. При соблюдении этих условий мужчина сможет уйти на пенсию в 50 лет, а женщина – в 45 лет.

Что такое пенсионные баллы и как они начисляются

Пенсионный коэффициент – основной параметр, от которого зависит размер будущей выплаты. Как раньше, просто достичь определенного возраста и иметь нужный стаж, теперь недостаточно. С 2015 года для каждого будущего пенсионера обязательно наличие определённого количества баллов. Если их не хватит, в страховой пенсии могут отказать даже при достижении нужного возраста.

Индивидуальный пенсионный коэффициент

Что значит пенсионный коэффициент? Это баллы, которые человек копит, пока работает. Чем больше работодатель перечисляет за своего сотрудника, тем выше у него в итоге коэффициент.

Баллы копятся не только тогда, когда человек работает. Они начисляются и в следующих ситуациях:

  • служба в армии;
  • уход за детьми до полутора лет;
  • уход за инвалидами или людьми старше 80 лет;
  • в течение максимум 5 лет баллы могут начисляться в случае, если супруг переезжает вместе с другим супругом-военнослужащим в регион, где нельзя трудоустроиться, или находится в консульствах и дипмиссиях за рубежом.

Что означает пенсионный коэффициент при начислении пенсии? Эти баллы суммируются, и на основе полученной суммы рассчитывают размер будущей выплаты. Соответственно, чем больше баллов, тем выше выплаты. Для хорошей пенсии и зарплата должна быть высокой, либо увеличение возможно за счет купленных баллов.

Формула расчета ИПК

Величину индивидуального пенсионного коэффициента можно считать по формуле: ИПК = (СВ/НСВ) × 10, где:

  • СВ – все сделанные страховые взносы;
  • НСВ – нормативный размер таких взносов, он рассчитывается как предельная база, установленная государством * 22, в 2023 году предельная база равна 1,917 тыс. руб.

После объединения ПФР и ФСС в новый СФР предельную базу сделали единой, как и тариф взносов. Ранее рассчитать предельную базу могли только с учетом прогнозного роста средней зарплаты, а также применяли коэффициенты. В прошлом году коэффициенты отменили, но вновь ввели в 2023 году – сейчас он составляет 2,3.

Стоимость пенсионного коэффициента

Каждый пенсионный балл имеет свою стоимость (СПК). Это непостоянный параметр и меняется ежегодно. В 2023 году СПК = 123,77 руб. В 2015 году его размер составлял всего 71,41 руб. На размер пенсионных баллов влияет также предельная база – эту величину определяет государство, ежегодно она увеличивается. Например, с 2022 по текущий год она выросла на 352 тыс. руб. Утверждают её Постановлением Правительства в конце каждого года.

Динамика выглядит следующим образом:

На стоимость ИПК влияет не только «чистый» размер зарплаты. Пенсионный коэффициент может быть ниже или выше в зависимости от выданных премий, отпускных, полученных за неиспользованный отпуск компенсаций.

Но некоторые выплаты от работодателя не включаются в расчёт:

  • различные пособия, например, по уходу за ребёнком;
  • выплаты по нетрудоспособности;
  • командировочные;
  • материальная помощь.

То есть для расчёта берётся чистый годовой заработок, по которому определяют объём страховых взносов и на основе предельной базы высчитывают ИПК.

Как узнать свои пенсионные баллы

Узнать, сколько у вас ИПК, можно следующими способами:

  1. Обратиться в СФР по месту проживания. При себе необходимо иметь паспорт.
  2. Онлайн на сайте СФР. Для этого нужно перейти в личный кабинет гражданина, авторизоваться через Госуслуги, перейти в раздел «Электронные услуги и сервисы СФР», заказать выписку из ЛС. Результат поступит в профиль на сайте в виде электронного документа.

  1. На Госуслугах. Необходимо авторизоваться в своей учётной записи, в строке диалога с виртуальным помощником написать о заказе выписки из ЛС. В течение дня она поступит в профиль пользователя в электронном формате.

  1. В любом МФЦ. Для получения сведений о состоянии лицевого счёта, в том числе накопленных ИПК, при себе необходимо иметь паспорт.

В личном кабинете на сайте СФР есть онлайн-калькулятор. С его помощью можно посчитать, сколько будет начислено баллов за текущий год. Для этого необходимо знать размер зарплаты после вычета НДФЛ.

Фиксированная выплата

Это гарантированная государством сумма, которую поможет получить любой человек вне зависимости от того, работал он официально или нет, какую зарплату получал, какой имеет стаж. В 2023 году такая выплата равна 7567,33 руб. Величина ее не фиксирована.

Для увеличения суммы можно обратиться за страховой пенсией позже, например, не в 65 лет для мужчин, а в 70 лет. При такой отсрочке используются специальные коэффициенты, повышающие итоговую сумму.

Коэффициент повышения фиксированной выплаты

Какой должен быть коэффициент для пенсии, определяется тем, сколько месяцев человек отработал после достижения пенсионного возраста:

Месяцы, отработанные после достижения возраста выхода на пенсию

Коэффициент повышения ИПК

Коэффициент повышения фиксированной выплаты

Фиксированная часть вместе со страховой и составляет пенсию по старости. На фоне роста инфляции она ежегодно увеличивается – индексируется. Например, в сравнении с прошлым годом она выросла на 1003,02 руб. На её формирование на лицевом счёте сотрудника работодатели перечисляют 6% от зарплаты.

Как узнать размер будущей страховой пенсии

Это можно сделать по формуле СП = ИПК × СПК + (ФВ × КвФВ), где:

  • ИПК – количество баллов;
  • СПК – сколько стоит пенсионный балл на день обращения;
  • ФВ – фиксированная выплата в год обращения;
  • КвФВ – коэффициент повышения, если обращаетесь за пенсией позже.

Для расчёта можно использовать специальные калькуляторы на сайте СФР и в Госуслугах.

Требования к рабочему стажу и показателю ИПК для выплаты страховой пенсии

Страховая пенсия в отличие от фиксированной выплаты положена не всем, а только тем, кто выполнил требования законодательства:

  • набрал стаж минимум 13 лет;
  • имеет хотя бы 23,4 ИПК.

В течение действия переходного периода показатели меняются ежегодно. К 2026 году, когда реформа будет завершена, все новые пенсионеры должны будут иметь минимально 15 лет стажа и хотя бы 30 баллов.

Пенсия для тех, кто работает без пенсионных взносов

Если в течение жизни человек работает неофициально или не работает вовсе, при этом не делает взносов за себя самостоятельно, у него не набирается нужное количество ИПК. В момент выхода на пенсию он может рассчитывать только на её социальную разновидность по старости. Кроме того, дата выхода отодвигается на 5 лет.

В 2023 году такая выплата равна 6925,28 руб. Но итоговая сумма «на руки» отличается в зависимости от региона проживания пенсионера. Выплату увеличивают из бюджета так, чтобы пенсионер получал не менее прожиточного уровня в своём регионе. То есть все неработающие официально в течение жизни могут рассчитывать при выходе на пенсию на региональный прожиточный минимум, определяемый для такой категории граждан. Например, в 2023 году в Ростовской области эта сумма составляет 11621 руб.

Как увеличить размер пенсионных баллов и пенсии

Увеличить ИПК можно только двумя способами:

  • не выходить на пенсию в срок, а продолжать работать – работодатель будет делать отчисления, соответственно, баллы будут расти;
  • докупить ИПК за свой счет, делая добровольные страховые взносы.

Продолжать работать после достижения пенсионного возраста и одновременно делать добровольные взносы практически не имеет смысла. Ведь если человек продолжает трудиться, за него отчисления делает работодатель. Приобретая баллы, фактически вы получаете и недостающий стаж.

Как рассчитывается стаж ИП

У предпринимателей тоже есть пенсия. Для ИП правила начисления выплаты те же – нужно достичь определенного возраста, заработать ИПК и стаж не ниже требуемого, а если требование не выполнено, на 5 лет позже получать социальную пенсию.

Для предпринимателей нет исключений – для них стаж рассчитывается по той же схеме, что и для людей, работающих на предприятиях. То есть при назначении пенсии будут учтены все годы, в том числе неполные, когда ИП делал за себя взносы в ПФР или уже в СФР.

Для предпринимателей выплата тоже ежегодно индексируется, если бизнес больше не ведётся, а человек не продолжает работу по трудовому договору. ИП разрешено докупать баллы, если их не хватает. Возрастной порог тот же, что и для остальных физлиц.

Что делать, если не хватает пенсионных баллов или стажа

Если после выхода на пенсию баллов не хватает, а человеку положена только социальная выплата, недостающие ИПК можно купить самостоятельно. Для этого нужно обратиться в СФР и заключить договор добровольного страхования. Перечислять деньги на свой лицевой счёт можно ежемесячно или раз в 12 месяцев. Минимально нужно положить на счет один МРОТ за год, но не более восьми МРОТ в течение года – это предельная величина.

В 2023 году МРОТ равен 16242 руб. Отчислять в СФР нужно 16% от этой суммы в течение 12 месяцев. Соответственно, за год нужно перечислить от 31184 руб., за что дадут 1,016 ИПК.

Купить недостающие баллы могут те, кто работал неофициально, а также:

  • ИП;
  • самозанятые;
  • работающие за рубежом;
  • нотариусы и адвокаты.

Покупка возможна собственными силами, но разрешено, чтобы взносы за вас делал другой человек.

Как начать получать пенсию

Выплаты назначаются в заявительном порядке, заявление подаётся в СФР, но можно воспользоваться подачей онлайн через личный кабинет на сайте фонда:

  • авторизуйтесь в личном кабинете гражданина;
  • на главной странице спуститесь до раздела «Пенсии»;
  • подайте заявление о её назначении;

  • в первом разделе выберите территориальный орган, в который будете обращаться;
  • укажите, как будете подавать заявку – через представителя или самостоятельно;

  • данные заявителя (ФИО, почта, телефон и др.) в основном будут заполнены, недостающие сведения необходимо внести вручную;
  • затем выберите вид пенсии, которую хотите получать, при необходимости внесите дополнительную информацию в специальном поле;

  • укажите дополнительные сведения – работаете ли вы, получаете ли пенсию в другой стране и др.;
  • подтвердите данные, поставив галочки в окнах, и нажмите кнопку «Сформировать заявление».

Заявление рассматривается в срок около 10 дней, после чего назначается выплата. Дополнительные справки не нужны – всё необходимое СФР запрашивает самостоятельно в других ведомствах. Первая выплата приходит в ближайший месяц, дата получения зависит от даты подачи и обработки заявки.

Пенсионный коэффициент что это такое простыми словами

Пенсия по старости в России состоит из двух частей — фиксированной и страховой. Величина страховой части рассчитывается для каждого гражданина отдельно и зависит от индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК). Разбираемся, что это такое.

Пенсионный коэффициент — что это

Индивидуальный пенсионный коэффициент — параметр, который используется для расчёта страховой части пенсии. Обычно используют понятие баллов ИПК — чем их больше, тем больше пенсия.

Если в общем, то чем дольше вы работаете официально, чем выше ваша зарплата, тем больше баллов ИПК у вас копится.

Если к пенсионному возрасту баллов ИПК у вас окажется очень мало, у вашей пенсии вообще не будет страховой части.

Как формируется страховая часть пенсии и рассчитывается с помощью ИПК

За каждого своего сотрудника работодатель обязан ежемесячно делать взносы на пенсионное страхование. На страховую часть уходит 16% зарплаты. Затем эти взносы автоматически переводятся в баллы ИПК, каждый год. Есть лимит: в год ваш баланс баллов не может вырасти больше чем на 10.

Когда человек выходит на пенсию, все начисленные ему баллы ИПК складывают и умножают на стоимость одного балла. Она меняется правительством каждый год. В 2023 году стоимость балла — 123,77 рубля. Полученная сумма страховой части пенсии складывается с фиксированной её частью (в 2023 году — 7 567,33 рубля).

Предположим, Фёдор к выходу на пенсию накопил 100 баллов ИПК. Страховая часть его пенсии в 2023 году составит:

123,77×100 = 12 377 рублей

Вся пенсия будет такой:

7567,33 + 12 377 = 19 944,33 рубля

Дополнительные баллы ИПК

Баллы начисляют не только за отработанные годы, но и за социально значимые периоды жизни, из-за которых гражданин не работал. Например, женщинам, которые находились в отпуске по уходу за ребёнком до полутора лет, дополнительно начислят 1,8 балла. Столько же получит мужчина, отслуживший в армии по призыву.

Узнать больше о периодах, за которые дают дополнительные пенсионные баллы, можно здесь .

Индивидуальный пенсионный коэффициент: что это такое, как влияет на пенсию

Все знают, что для получения пенсии надо достигнуть определенного возраста и рабочего стажа. Но попытки подсчитать сумму выплат часто вызывают путаницу. Разберемся в тонкостях пенсионного коэффициента.

Можно ли увеличить пенсию — один из самых популярных вопросов, о котором рано или поздно задумывается каждый.

На него нельзя дать однозначный ответ. На размер будущих выплат повлиять можно, но только отчасти.

Напомним, что пенсия делится на две части: страховую и фиксированную. Объем последней ежегодно устанавливает государство.

В 2023 году фиксированная выплата равна 7 567,33 рубля.

На ее размер никак нельзя повлиять. Но вот на страховую — можно. И поможет в этом пенсионный коэффициент . Что это такое и на что он влияет?

Что такое пенсионный коэффициент

Наверняка вы когда-нибудь слышали о пенсионных баллах (ПБ). Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) нужен для расчета количества ПБ и установки страховой пенсии.

Взаимосвязь простая: чем больше ПБ, тем больше отчислений положено.

Пока человек официально работает, ему на «баланс» поступает коэффициент. Но чтобы его получить, одного трудоустройства недостаточно. Есть два важных условия.

  1. Сотрудник должен отработать полный год.
  2. Работодатель должен заплатить страховые взносы (СВ) за человека в полном объеме.

В 2023 году можно заработать максимум 10 баллов в год. А если человек проработал меньше 12 месяцев, СФР произведет перерасчет в зависимости от отработанного периода.

Минимальная величина ИПК , которую нужно «заработать», — 25,8. Именно такой пенсионный коэффициент считается хорошим . Если он меньше, страховая выплата не полагается.

Как рассчитать пенсионные баллы в 2023 году

Как баллы переводят в пенсию

Давайте подробно рассмотрим, как все устроено.

Мы уже упоминали, что работодатель должен платить за работника ежемесячные СВ.

На страховую часть пенсии выделяется 16% от заработка. В течение года эти взносы копятся, а потом их переводят в ПБ.

С одной стороны, все просто: чем больше человек зарабатывает, тем больше ПБ ему полагается. Но с другой — «потолок» ИПК не дает заработать больше установленных лимитов.

При оформлении пенсии накопления «переводят» в рубли. У каждого балла есть своя «стоимость», и она ежегодно меняется. Например, в 2023 году это 123,77 рубля.

Г еоргий заработал 150 ПБ. Умножив количество на стоимость, он получил 18 565,5 рубля. Это страховая часть пенсии. Складываем ее с фиксированной, и в итоге конечная выплата составляет 26 132,83 рубля.

Карта «Халва» — это выгодные условия для пенсионеров и повышенный кешбэк на определенные категории товаров. Оформляйте карту на платежной системе «Мир» и получайте все соцвыплаты на одни реквизиты.

В Совкомбанке вы можете оформить карту « Халва» на платежной системе « Мир». Все соцвыплаты будут автоматически поступать на вашу карту. Кроме того, вы получите массу преимуществ — повышенный кешбэк, процент на остаток и беспроцентную рассрочку!

За что еще начисляют баллы

Коэффициент получают не только за работу. Есть целый ряд значимых событий , за которые человеку полагаются начисления. Например, за уход за ребенком в возрасте до полутора лет один из родителей получит 1,8 ИПК.

Столько же получат те, кто служит в армии по призыву.

А вот присмотр за третьим или четвертым ребенком в возрасте до полутора лет «стоит» 5,4 ПБ.

Как посчитать ИПК

Вы можете посчитать самостоятельно свой баланс по формуле:

ИПК = СВ / НСВ * 10

СВ — это те самые страховые взносы в размере 16% от зарплаты (до вычета налогов), которые работодатель перечисляет каждый месяц.

НСВ — нормативный размер страховых взносов, и он составляет 306 720 рублей.

Выглядит запутанно, но давайте разберем на примере.

Мария устроилась на работу с зарплатой 50 000 руб./мес.. Чтобы упростить задачу, не будем учитывать НДФЛ и прочее.

Девушка работает официально, и 16% от ее заработка уходит в часть страховой пенсии. Годовой заработок Марии — 600 тысяч. Значит, за год работодатель отчисляет 96 тысяч в качестве страховых взносов (16% от ее годовой зарплаты).

Возвращаемся к формуле и подставляем значения:

Такой ИПК девушка заработает за год.

Допустим, она бы проработала с такой зарплатой три года и вышла на пенсию . Мы уже знаем, как рассчитать страховую часть по коэффициенту : суммируем показатели за трехлетний период и умножаем на стоимость каждого ПБ.

3,1 × 3 × 123,77 = 1151 рубль

Такую страховую часть получала бы Мария. Но самые внимательные поймут, что это невозможно, и будут правы.

Суммарные баллы за три года работы — 9,3, а минимум нужно набрать 25,8. То есть в нашем случае страховая выплата просто не полагается.

Что делать, расскажем ниже.

Где узнать, сколько у вас баллов

Формулы вгоняют в тоску или вы не знаете каких-то данных? К счастью, не нужно сидеть за калькулятором и вспоминать все зарплаты за предыдущие годы.

Подсчет ИПК давно автоматизировали. Коэффициент можно узнать онлайн.

  1. Отправьте запрос на Госуслугах. Результаты появятся в личном кабинете.
  2. Зайдите на сайт СФР и найдите раздел «Индивидуальный лицевой счет». Информация будет доступна в любое время в «Истории обращений».

Если есть время на личный визит, закажите выписку в отделении МФЦ или СФР. Время подготовки документа — один рабочий день. Не забудьте взять паспорт и СНИЛС.

Если по каким-то причинам предыдущие способы недоступны, вы можете отправить запрос через Почту России. Предварительно заверьте заявление у нотариуса. Это самый долгий способ, так как сбор информации занимает до 10 дней, плюс время на пересылку письма.

Что делать, если баллов недостаточно

Порой складывается ситуация, когда у человека не хватает ИПК. К сожалению, в таком случае страховую часть выплачивать не будут.

Придется рассчитывать только на социальную пенсию. Но сроки у нее другие. Женщинам ее начинают выплачивать в 65 лет, а мужчинам — в 70 лет.

Можно ли купить баллы

Если вы заранее узнали о нехватке, не все потеряно. Баллы можно докупить.

Обратитесь в СФР или НПФ заключите договор добровольного страхования (ДДС). Затем перечисляйте взносы на лицевой счет. Например, это можно делать через работодателя — сумму возьмут из вашего заработка.

Мошенничество с НПФ: что делать, если пенсионные накопления перевели в другой фонд без моего согласия

После уплаты взносов на счете появятся купленные баллы.

А сколько стоит?

Есть минимальная и максимальная суммы, которые вы можете заплатить. А размер взносов предпенсионер устанавливает сам, исходя из необходимого количества баллов.

Минимальная сумма составит 42 878,88 рубля. За это человек получит 1,026 ПБ. Максимальная — 343 031,04 рубля, за них добавят 8,13 ПБ. Одновременно страховой стаж увеличивается на 1 год.

Платить можно раз в месяц или единоразово — за весь год.

Важно понимать, что расчетный период начинается 1 января и заканчивается 31 декабря. ПБ зачисляются в декабре. При этом взносы учитывают только за тот период, за который они внесены. То есть нельзя заплатить деньги за предыдущие годы.

Учитывая все нюансы и стоимость, открывать ДДС стоит, только если у вас не хватает 1-2 баллов.

Можно ли увеличить количество баллов

Что еще можно сделать, чтобы увеличить страховую часть и создать финансовую «подушку»?

  • Всегда работайте официально. Только «белая» зарплата гарантирует ПБ.
  • Перед декретом женщина должна быть трудоустроена — тогда ей полагается начисление ИПК.
  • Старайтесь увеличить заработок — чем он больше, тем больше ПБ вы получите.
  • Получайте дополнительные доходы. Например, открывайте вклад и постепенно пополняйте его накоплениями. Выбирайте оптимальный срок и получите весомые проценты уже через три месяца.

Вся информация о ценах актуальна на момент публикации статьи.

Что такое индивидуальный пенсионный коэффициент?

Страховая пенсия по старости, в том числе досрочная, назначается при одновременном соблюдении следующих условий:

1) достижение определенного возраста;

2) наличие требуемого страхового стажа

3) наличие необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента;

4) наличие требуемого стажа на соответствующих видах работ для досрочного назначения пенсии (северного, педагогического, медицинского, в тяжелых и опасных условиях труда и т.д.)

Каждый знает, что для установления страховой пенсии по старости необходимо достижение определенного возраста и наличие требуемого страхового стажа. Но не каждому понятно, что такое индивидуальный пенсионный коэффициент, наличие которого также является одним из основных условий выхода на страховую пенсию по старости.

Наша страховая пенсия начинает формироваться тогда, когда мы начинаем трудовую деятельность. Работодатель обязан ежемесячно перечислять на будущую пенсию каждого работника страховые взносы на обязательное пенсионное страхование (далее – ОПС).

Общий тариф страховых взносов на ОПС составляет 22% от фонда оплаты труда работника. Из них,

  • 6% составляет солидарная часть, которая направляется на выплату фиксированной выплаты к страховой пенсии;
  • 16% составляет индивидуальный тариф, направляется на формирование страховой пенсии. По выбору гражданина страховая пенсия может формироваться в размере 10% либо 16%, из которых 10% — на формирование страховой пенсии, а 6% — на накопительную пенсию.

Начиная, с 2014 года 16% индивидуального тарифа идут на формирование только страховой пенсии. Страховые взносы на страховую пенсию автоматически переводятся в индивидуальный пенсионный коэффициент.

Индивидуальный пенсионный коэффициент (далее – ИПК) – это параметр, которым оценивается каждый календарный год трудовой деятельности гражданина. Количество пенсионных коэффициентов за календарный год зависит от суммы страховых взносов, уплаченных работодателем в ПФР за конкретного работника в зависимости от размера заработной платы.

Таким образом, количество пенсионных коэффициентов зависит от продолжительности страхового стажа, размера заработной платы гражданина и у каждого индивидуальный пенсионный коэффициент определяется по разному.

Рассмотрим на конкретном примере, сколько пенсионных коэффициентов может заработать гражданин за один 2020 год, если его ежемесячная зарплата составляет 25 000 рублей:

1 шаг: Опеределяем годовую зарплату гражданина 25 000 руб. x 12 мес. = 300 000 руб.

2 шаг: Опеределяем размер страховых взносов, уплаченных в ПФР на страховую пенсию:

300 000 руб. x 22% = 66 000 руб., из них на страховую пенсию 16% = 48 000 руб.

3 шаг: Чтобы перевести в индивидуальный пенсионный коэффициент сумму страховых взносов на страховую пенсию гражданина за 2020 год в размере 48 000 рублей, необходимо разделить ее на предельную сумму страховых взносов на страховую пенсию в 2020 году в размере 206 720 рублей, которая уплачивается из максимальной годовой заработной платы в РФ.

Для справки: Размер максимальной годовой заработной платы определяется в соответствии со статьей 421 Налогового кодекса РФ и постановлением Правительства Российской Федерации. (в 2020 году ее размер составляет 1 292 000 рублей. Соответственно, предельная сумма страховых взносов за год на страховую пенсию составит 1 292 000 x 16% = 206 720 руб.)

48 000 рублей : 206 720 рублей = 0,232;

0,232 x 10 = 2,32 – это пенсионные коэффициенты, заработанные гражданином в 2020 году при зарплате 25 000 рублей в месяц.

Важно знать!

Пенсионные коэффициенты начисляются не только когда гражданин работает.

В жизни существуют социально значимые периоды. Гражданин в это время не имеет возможности работать, но ему начисляется дополнительный пенсионный коэффициент, с учетом которого также формируется страховая пенсия, а эти периоды засчитываются в страховой стаж.

К периодам, за которые начисляется дополнительный пенсионный коэффициент, отнесены:

  • периоды военной службы, за 1 год начисляется 1,8 коэффициента
  • периоды ухода за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом, за 1 год начисляется 1,8 коэффициента
  • периоды ухода гражданином, достигшим 80 лет, за 1 год начисляется 1,8 коэффициента
  • периоды ухода одного из родителей за первым ребенком, до достижения им возраста полутора лет, за 1 год ухода за первым ребенком начисляется 1,8 коэффициента, за вторым ребенком – 3,6 коэффициента, а за третьим и последующими детьми начисляется 5,4 коэффициента.

Иными словами, индивидуальный пенсионный коэффициент гражданина – это его личное участие и вклад в свою будущую пенсию. И у каждого человека он определяется индивидуально.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *